דלג לתוכן העמוד
וואטסאפ לפנייה טפסים תשלומים יצירת קשר המרחב האישי גלעד לזכרם

הצעת עבודה – מ"מ חל"ד עובד מינהל וזכאות | החל מ 28/11/2019

קטגוריה מס' סוג המכרז תאריך פתיחת המכרז תאריך סגירת המכרז
קטגוריה: אגף משאבי אנוש מס' המכרז: סוג המכרז: פומבי תאריך פתיחת המכרז: 28/11/2019 תאריך סגירת המכרז: 28/11/2019

היחידה
האגף לשירותים חברתיים

תיאור המשרה
מ"מ חל"ד עובד מינהל וזכאות

דרוג ודרגה
דרוג: מנהלי / מח"ר
מסלולי קידום: 7-9 | 37-39

היקף משרה
75%

תיאור התפקיד

  • חישוב הזכאות וסוגי העזרה המגיעים לפונה והעברתם לאישור הממונה.
  • הסברת כללי הזכאות ונוהלי הפנייה לקבלת עזרה לכל דורש והדרכתו בהשגת המסמכים ומימוש זכויותיו, אחריות לביצוע החלטות הזכאות ולבדיקה חוזרת.
  • בדיקת הכנסות הפונה ומצבו הרפואי ע"י איסוף מידע מכל מקור שהוא: ביטוח לאומי, מקומות עבודה, משרד הרישוי ועוד.
  • חישוב וקביעת הסכומים והשיעורים להם זכאי הפונה בהתאם להוראות משרד העבודה והרווחה והעברת המסקנות לאישור מנהל האגף או מי שהוסמך על ידו.
  • אחריות לביצוע ההחלטות של הזכאות ולאישורן מחדש בהתאם להוראות.
  • יזום ביצוע חקירות כלכליות לגבי פונים שאין מידע ברור על הכנסותיהם באמצעות מנהל האגף.
  • יישום ההחלטה ע"י מתן תשובה לפונה, דיווח למערכת המיכון (כאשר התשובה חיובית) ו/או הכנת הוראות תשלום לביצוע ע"י הרשות. הפניית תשומת לב העו"ס לבעיות הדורשות טיפול והמתגלות בעת מגעיו עם הפונה.
  • ביצוע מעקב שוטף אחר ביצוע התקציב, ביחידתו ודיווח לפחות אחת לחודש, לממונה עליו, על ההוצאות בתחום לחודש, על פתרונות בפועל ועל המשמעויות של הנתונים להחלטת הממונה (שינוי בקצב ההוצאה, וויסות בין צוותים, בקרה על הוצאות וכו').
  • אחריות לביצוע שרותי מזכירות ובהם: ניהול ארכיב המחלקה, מיון דואר נכנס וניתובו, מעקב אחרי תשובות לפניות מיוחדות, מעקב אחר ביצוע פעולות לפי הוראות מנהל האגף, ארגון מפגשים בצוותים, קביעת פגישות לסגל המינהלי ועדכון יום יומי של לוח איכון עובדים, משלוח דואר (לרבות הפצת המחאות), ניהול קופה קטנה, ניהול מגנזה, עדכון אוגדן התע"ס של מנהל האגף, אחריות לשרותי כתבנות, דיווחים בנושאים מיוחדים (כגון: חונכות, סומכות).
  • ביצוע משימות נוספות.

תנאי סף
השכלה:
השכלה תיכונית מלאה (12 שנות לימוד). יועדף בעל תעודת בגרות.
סיום קורס עובדי זכאות והשתלמות בנושאי מינהל או סיום קורס עובדי מינהל וזכאות.

ניסיון מקצועי:
ניסיון בשירותי רווחה מוניציפליים או בהנהלת חשבונות, ידיעה של הכנת חומר למחשב, כושר הבעה בכתב ובעל פה ויכולת מגע עם קהל הפונים.

דרישות נוספות:
יישומי מחשב: ידע מתקדם בעבודה עם מחשב ותוכנות ה- OFFICE.
שפות: ידיעת השפה העברית, יכולת ביטוי בכתב ובע”פ.

כפיפות
מנהלת האגף לשירותים חברתיים

תאריך הגשה
החל מ 28/11/2019


  • המעוניינים והעונים על דרישות המשרה, מתבקשים להפנות קורות חיים בצירוף המסמכים הנדרשים לאגף משאבי אנוש באמצעות טופס הגשת מועמדות ולציין את שם המכרז.
  • לטופס הגשת מועמדות לחצו כאן
  • בקשות שתתקבלנה במשרדי אגף משאבי אנוש לאחר המועד המצוין במודעה לא תובאנה בחשבון, ככל שלא יוגשו המסמכים הנדרשים להוכחת עמידה בתנאי הסף, יראו את המועמד כמי שלא עמד בתנאי הסף.
  • רק פניות מתאימות תענינה.
  • הבהרה מגדרית: המשרה נכתבה בלשון זכר, אך פונה לגברים ולנשים כאחד.
  • לשאלות ניתן לפנות במייל: לחדוה טלבי HR3@shomron.org.il