דלג לתוכן העמוד
וואטסאפ לפנייה טפסים תשלומים יצירת קשר המרחב האישי גלעד לזכרם

רכז משאבי אנוש - בתחום מערך החינוך

קטגוריה מס' סוג המכרז תאריך פתיחת המכרז תאריך סגירת המכרז
קטגוריה: אגף משאבי אנוש מס' המכרז: 113/2022 סוג המכרז: חיצוני תאריך פתיחת המכרז: 12/01/2023 תאריך סגירת המכרז: 18/01/2023

 היחידה אגף משאבי אנוש 

תיאור המשרה רכז משאבי אנוש - בתחום מערך החינוך 

דרגת המשרה

דרוג: מנהלי / מח"ר
דרגה: 37-39/7-9

היקף העסקה 100%

סוג המכרז חיצוני

מספר מכרז 109/2022 

תיאור תפקיד 

  • בדיקה ומעקב אחר תקני משאבי אנוש בהתאם לאישורי משרד החינוך.
  • קליטת עובדים חדשים למערך החינוך (סייעות גנים/ בתי ספר, מזכירות, אבות בית, מלווים).
  • מעקב אחר מערך הנוכחות של עובדי החינוך.
  • טיפול בנתוני העסקה, מערכות שעות, מסלולי קידום, גמולים, חל"ד, חל"ת, אישור העסקה.
  • טיפול בסיום העסקת עובד בהתאם להנחיות.
  • דיווחים למשרד החינוך.
  • מענה לפניות עובדי החינוך בנושא השכר, פרט, הטבות והסכמים קיבוצים.
  • מטלות מקצועיות- ביצוע משימות בתחומי מש"א בהתאם להנחיות מנהל ישיר.

תנאי סף

השכלה

  • 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה – חובה.
  • בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ- יתרון.

ניסיון מקצועי

  • חצי שנה לפחות ניסיון במשאבי אנוש-יתרון.
  • הכרות ושליטה במערכת חילן-יתרון.

דרישות נוספות

  • יישומי מחשב: ידע מתקדם בעבודה עם מחשב ותוכנות ה- OFFICE
  • שפות: ידיעת השפה העברית, יכולת ביטוי בכתב ובע”פ.

כישורים אישיים:

ראש גדול, נשיאה באחריות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת עבודה בצוות, יכולת בינאישית, קפדנות ודייקנות בביצוע, כושר התמדה, יכולות ארגון וסדר, יכולת עבודה תחת לחץ, יחסי אנוש מעולים, סבלנות ואמפתיה, יעילות.

תאריך הגשה החל מתאריך 12/01/2023 ועד 18/01/2023

כפיפות  מנהל אגף משאבי אנוש 

________________________________________________________________________________________________________________

 

מועצה אזורית שומרון מקדמת את עיקרון השוויון והתעסוקה, ובכלל זה שואפת לייצוג הולם ומקנה העדפה לזכאים לכך על פי דין.

תינתן עדיפות למועמד עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח- 1998. מועמד עם מוגבלות הנדרש להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוו"ד המעידים על הצורך.

תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין ובלבד שמועמדים אלו הינם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

מועמד המשתייך על אחת הקבוצות הבאות: אתה או שאחד מהוריך נולדו באתיופיה, בן האוכלוסייה הערבית, הדרוזית, או הצ'רקסית, בן האוכלוסייה החרדית, עולה חדש (מי שעלה לישראל בהיותו בגיר וטרם חלפו 12 שנים מיום עלייתו) או שאתה אדם עם מוגבלות כמפורט בסעיף 25.35 בתקשי"ר, לקבוצות אוכלוסייה זכאית, ימסור בעת הגשת מועמדותו מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו.

המשרה מוצעת לנשים ולגברים כאחד (מועצה אזורית שומרון מעודדת ומקדמת ייצוג הולם של נשים).

 

  • המעוניינים והעונים על דרישות המשרה, מתבקשים להפנות קורות חיים בצירוף המסמכים הנדרשים
  • הגשת מועמדות למכרז מועצה אזורית שומרון
  • בקשות שתתקבלנה במשרדי אגף משאבי אנוש לאחר המועד המצוין במודעה לא תובאנה בחשבון, ככל שלא יוגשו המסמכים הנדרשים להוכחת עמידה בתנאי הסף, יראו את המועמד כמי שלא עמד בתנאי הסף.
  • רק פניות מתאימות תענינה.
  • הבהרה מגדרית: המשרה נכתבה בלשון זכר, אך פונה לגברים ולנשים כאחד.
  • לשאלות ניתן לפנות במייל hr3@shomron.org.il