מכרזים

היחידה אגף לשירותים חברתיים

תיאור המשרה מנהל מחלקת פרויקטים  

דרגת המשרה

דרוג: מחר 
דרגה:  39-41

היקף העסקה 75%

סוג המכרז פנימי 

מספר מכרז 111/2022 

תיאור תפקיד 

• אחריות וריכוז קולות קוראים באגף, הפניה לגורמים הרלוונטיים באגף, מעקב וסיוע במילוי ומעקב אחר ביצוע.
• אחריות לוגיסטית על ימי עיון, ביקור אחמ"ים וכנסים של האגף.
• תכנית עבודה אגפית שנתית – סיוע משלב תכנון ועד ביצוע.
• סנכרון העבודה ותוכניות העבודה תוך /חוץ אגפי.
• פרויקטים רוחביים: תעסוקה, שחרית, GIS – העלאת שכבת רווחה, שיפוצים, איתור מבנים לפעילות, בניה של שרותי רווחה ועוד.
• סיוע לוגיסטי וארגוני/מערכתי בגיבוש והתווייה וביצוע מדיניות מנהלת האגף לשירותים חברתיים.

תחומי אחריות:

לייצר פלטפורמה ארגונית שתתמוך את עבודת האגף באופן יעיל ואפקטיבי, הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות בתחום האחריות של המחלקה

• הגדרת מטרות המחלקה תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה.
• ניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת בקרה.
• הצגת מדיניות הרשות לעובדי המחלקה.
• הנחיית עובדי המחלקה בנוגע לגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים.
• עדכון מטרות תכנית העבודה בהתאם להתפתחויות.

פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת מחלקה

1. מיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת המחלקה.
2. הגדרת מבנה המחלקה, כולל חלוקת אחריות וסמכויות.
3. הגדרת מדדי ביצוע.
4. הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת המחלקה.
5. פיקוח על התקדמות בביצוע התכניות.

ניהול צוות העובדים המחלקה

• הנחיית עובדי המחלקה בביצוע המטלות.
•  ווידוא ביצוע ההנחיות.
• מתן משוב לעובדי המחלקה.

תנאי סף

השכלה 

בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.

או

הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012

או

אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).

או

תעודת סמיכות לרבנות ( יורה יורה ) לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.

ניסיון מקצועי :

• עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל– 4 שנות ניסיון בעיסוק הרלוונטי
• עבור הנדסאי רשום – 5 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל
• עבור טכנאי מוסמך – 6 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל

דרישות נוספות 

• שפות: שליטה מלאה, כתיבה ודיבור בשפה העברית.
• יישומי המחשב: שליטה מלאה ביישומי מחשב והיכרות מעמיקה עם יישומי – office  בדגש על תוכנתEXCEL .

כישורים אישיים

• ייצוגיות
• שירותיות
• סדר וארגון
• יכולת הובלה
• עבודה בשעות בלתי שגרתיות

תאריך הגשה: החל מתאריך 20/12/2022 ועד 26/12/2022

כפיפות:  מנהלת האגף לשירותים חברתיים

מועצה אזורית שומרון מקדמת את עיקרון השוויון והתעסוקה, ובכלל זה שואפת לייצוג הולם ומקנה העדפה לזכאים לכך על פי דין.

תינתן עדיפות למועמד עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח- 1998. מועמד עם מוגבלות הנדרש להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוו"ד המעידים על הצורך.

תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין ובלבד שמועמדים אלו הינם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

מועמד המשתייך על אחת הקבוצות הבאות: אתה או שאחד מהוריך נולדו באתיופיה, בן האוכלוסייה הערבית, הדרוזית, או הצ'רקסית, בן האוכלוסייה החרדית, עולה חדש (מי שעלה לישראל בהיותו בגיר וטרם חלפו 12 שנים מיום עלייתו) או שאתה אדם עם מוגבלות כמפורט בסעיף 25.35 בתקשי"ר, לקבוצות אוכלוסייה זכאית, ימסור בעת הגשת מועמדותו מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו.

המשרה מוצעת לנשים ולגברים כאחד (מועצה אזורית שומרון מעודדת ומקדמת ייצוג הולם של נשים).

 

_________________________________________________________________________________________________________________

---

• המעוניינים והעונים על דרישות המשרה, מתבקשים להפנות קורות חיים בצירוף המסמכים הנדרשים
• הגשת מועמדות למכרז פנימי מועצה אזורית שומרון נפתח בחלון חדש
• בקשות שתתקבלנה במשרדי אגף משאבי אנוש לאחר המועד המצוין במודעה לא תובאנה בחשבון, ככל שלא יוגשו המסמכים הנדרשים להוכחת עמידה בתנאי הסף, יראו את המועמד כמי שלא עמד בתנאי הסף.
• רק פניות מתאימות תענינה.
• הבהרה מגדרית: המשרה נכתבה בלשון זכר, אך פונה לגברים ולנשים כאחד.
• לשאלות ניתן לפנות במייל hr3@shomron.org.il